Templates by BIGtheme NET

Президентке жардамы тийбеген Кадр кызматынын эмне кереги бар?

Президент Сооронбай Жээнбеков  канчалык өлкөнүн экономикасын көтөргөнгө аракет кылбасын, бирок, кадр жактан кыйналып жаткандай. Бардык эле тармакка өзү кадрларды көзөмөлдөгөнгө кайдан жетишмек эле.

Көпчүлүк маалыматтарды карасак эле мурда соттолгон, мамлекеттик казынага кол салган же башка терс себептер менен кызматтан кеткендер кызматка келип жатат. Бул жерде президентке кол кабыш кылып кадр тандоодо Мамлекеттик кадр кызматы жардам бергендин ордуна, кайра жогоруда айтылган жүйөөлөр менен кызматтан кеткен адамдарды кызматка алганга көмөктөшүп жатат. Буга мисал келтирсек, Мамлекеттик кадр кызматы кээ бир мекемелердин өздөрүнүн адамы өтпөй тест боюнча конкурстан калса, Мамлекеттик кадр кызматы ал конкурсту жокко чыгарып кайрадан конкурс жарыялап, ал мекемелер өз адамын өткөрүп келишет.

Же болбосо дагы жагдайы, эң жогорку балл менен өткөн жаран маектешүүдөн өтпөй, эң төмөн балл алган жаран кызматка алынып жатат. Эгерде, жогорку балл алгандарды коргобосо, анда Мамлекеттик кадр кызматтын кереги эмне. Анда көрө Кадр кызматты жоюп салып эле, ар бир мекеме өзү маектешүү өткөрүп кызматка ала берсе болбойбу? Президентке кадр тандоодо жардамы тийбеген Мамлекеттик кадр кызматынын эмне кереги бар. Элден чогулган салыктын эсебинен багып аларды.

Fakt.kg

 

Окшош материалдар:  Рыскелди Момбеков: "Миң киши бийликтин үйүн сүрүп салышы мүмкүн" (Видео)

2 Прикирлер

  1. Балтабаев Абдурахман Газыбекович

    Урматтуу Сооронбай Шарипович, Мухамедкалый Дуйшекеевич сиздерге кайрылуумдун себеби , акыркы кабыл алынган конституция 2018 жылдан иштеш керек эле. Шаарлардын жана райондордун акимдерин премьер министр дайындаш керек эле.Мыйзам болсо кол коюлгандан кийин ошол кундон баштап кучуно кирет.Ал эми азыркы жергиликтуу башкаруу системасында мурунку эски конституция окум суруп келет. Бул чон катачылык. Эн негизгиси шаардык кенештин депутаттарын шайлайбы же премьер министр дайындайбы экономикалык,башкаруу(менеджменттин принциптерин билген билимдуу жана башкаруу системасында иштеген тажрыйбалуу) адистигине ээ болгон кандидаттарды биринчи кезекте тесттин негизинде тандап анан шайлоо же дайындоо керек.Ушул реформаны тез арада откорбосо кеч болот.Региондордогу конкреттуу иш чараларды жургузуу ошолордон коз каранды.

    • Балтабаев Абдурахман Газыбекович

      Урматтуу Сооронбай Шарипович жана Мухамедкалый Дуйшекеевич !Срочно БатМУ да кадрдык жана стуруктуралык реформа жургузбосо болбойт. Анткени БатМУ нун абалы ото начар.

Пикир калтыруу

Сиздин электрондук дарек жарыяланбайт. Милдеттүү талаалар *

*

*

ăn dặm kiểu NhậtResponsive WordPress Themenhà cấp 4 nông thônthời trang trẻ emgiày cao gótshop giày nữdownload wordpress pluginsmẫu biệt thự đẹpepichouseáo sơ mi nữhouse beautiful